Considera la cultura de tus usuarios al diseñar

El profesor holandés Gerard Hendrik Hofstede ha estudiado cómo los valores en un entorno de trabajo, son influenciados por la cultura de cada país.

Las 5 dimensiones identificadas son:

• Distancia del poder: se refiere a cómo grupos menos poderosos en la sociedad o en la empresas aceptan y esperan el reparto desigual del poder.
• Individualismo: Es el grado de integración del individuo en grupos. Los indidualistas poseen lazos menos fuertes entre ellos y esperan que cada uno solucione sus asuntos. Los colectivistas poseen grupos fuertes y cohesionados donde se exige lealtad incuestionable.
• Masculinidad-feminidad: Se refiere al grado de distribución de los roles entre los géneros
• Tolerancia a la incertidumbre: Se refiere a la tolerancia de la sociedad a la ambigüedad , situaciones nuevas, cambios...
• Orientación al largo/corto plazo

Si diseñas un producto para un grupo cultural, es extremadamente importante incluir a usuarios de esa cultura en todas las fases del diseño.

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